Пособия семьям с детьми 2013г

[Ardena]

Добрый вечер.
Потихонбку бухгалтерию убедили, правда, я теперь у них не пользуюсь популярностью, так как добавила им мороки с этим делом.
Еще такой вопросик - если папа будет в отпуске по уходу за ребенком, работая неполный день, он будет иметь право на обычный отпуск 28 календарных дней в году? Ну или поменьше? Потому что жена должна 2 раза в год проходить лечение в стационаре и ему нужно будет все-таки быть дома с ребенком круглосуточно.

да имеет полное право,как будто работает полный день. ст 93 ТК РФ.
Статья 93. Неполное рабочее время
По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

вы большая умница,к сожалению многие работодатели не хотят знать прав работников.

[kids]

Федеральные законы 81-фз, 255-фз, ПП № 1012н.они доступны в базе Консультант+
http://www.consultant.ru/search/?q=2...=main&x=70&y=4
а также Трудовой кодекс РФ,ст255-256.

Спасибо большое!

[Крыся]

лучше конечно в поликлинике. у личного печать есть?

да! круглая ну и ,конечно, на бланке организации

[Людмила1988]

Изначально прочла, так и не поняла, 2 месяца за 2011 и весь 2012 поделят на 731?

[elbereth (leda)]

Изначально прочла, так и не поняла, 2 месяца за 2011 и весь 2012 поделят на 731?

если в двух годах есть офиц.декрет на 12+10мес, то заработок за оставшиеся 2 мес поделят на дни в двух месяцах
если офиц.декрета нет, то поделят на 731д

[elbereth (leda)]

Ардена, я что-то туплю. Я правильно понимаю, что чтобы меньше волокиты было с пособием, мне проще зарегистрировать ребенка по своему адресу, а не по папиному? Проживаем сейчас по месту моей регистрации. Тогда другой вопрос возникает (сорри, что не по теме) - смогу ли я встать на очередь в садик в другом районе ?

встать на очередь вы имеете право в любом районе, даже не имея там прописки
только когда вашему ребенку будут распределять место в саду, в расчет будет приниматься год постановки на очередь, а не возраст (или не исключительно возраст). в зависимости от района очередь может быть очень большой. например в приморском, если ребенку 3 года, а на очередь встали только сейчас (допустим, переехали), то места в саду не дают, и никого не волнует, что маме из декрета на работу выходить. мест в садах просто нет.
так что вставайте на очередь в сад как можно раньше.

[LittleTiger]

Девы, подскажите! Собираюсь сейчас оформлять пособия на малыша. Я не работаю и рассчитываю получить пособие до 1,5 лет от государства. С первым ребенком мне его исправно платили (хотя доход у нас в семье выше прожиточного минимума и мы не считаемся малоимущими). А тут собираю документы, а мне подружка (которая тоже недавно родила) сказала, что им в мфц отказали в этом пособии, так как теперь якобы даже для этого пособия учитывается совокупный доход семьи. Я всегда думала, что совокупный доход учитывается только при начислении пособия для малообеспеченных семей, а для НЕработающих женщин - независимо от дохода (мне ведь выплачивают на первого ребенка независимо от доходов). Скажите, это правда? Если да, то когда ввели эти ограничения? И если нет, не подскажите номер ФЗ, по которому все-тако можно это пособие получать. Спасибо огромное заранее и прошу прошения, наверняка, вопрос уже задавали.

[DinaKo]

Здравствуйте.
Помогите окончательно разобраться
Ждем третьего ребенка, я нигде официально не работаю, прописана вместе с детьми в СПб, муж ИП, прописка в ЛО.
Правильно ли я понимаю, что мы можем рассчитывать на выплаты:
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5г, федеральное,ФСС (4907)
Единовременная компенсационная выплата при рождении ребенка (35838)
Единовременное пособие при рождении ребенка, ФСС. (13000)
Материнский капитал в СПб (сертификат на 100 000)
И пособие, что я встала на учет до 12 недель


Так ли это, или что-то не учла?
Выплаты до 1,5 и 3 лет на первых двух детей не получали по причине суммы ежемесячного дохода. У многодетных доход ведь не учитывается?
Буду очень благодарна, если проясните

[Velgа]

да имеет полное право,как будто работает полный день. ст 93 ТК РФ.
Статья 93. Неполное рабочее время
По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

вы большая умница,к сожалению многие работодатели не хотят знать прав работников.

огромное спасибо! от меня и от коллеги!
(а регистрацию он все-таки сделает по настоянию бухгалтерии)

Я сама больше года сидела в декрете без копейки дохода из-за ликвидации предприятия, хотя должна была получать максимальное пособие. в итоге от ФСС добилась выплаты почти всего долга ( но без индексации), и на том спасибо.

[Ardena]

Девы, подскажите! Собираюсь сейчас оформлять пособия на малыша. Я не работаю и рассчитываю получить пособие до 1,5 лет от государства. С первым ребенком мне его исправно платили (хотя доход у нас в семье выше прожиточного минимума и мы не считаемся малоимущими). А тут собираю документы, а мне подружка (которая тоже недавно родила) сказала, что им в мфц отказали в этом пособии, так как теперь якобы даже для этого пособия учитывается совокупный доход семьи. Я всегда думала, что совокупный доход учитывается только при начислении пособия для малообеспеченных семей, а для НЕработающих женщин - независимо от дохода (мне ведь выплачивают на первого ребенка независимо от доходов). Скажите, это правда? Если да, то когда ввели эти ограничения? И если нет, не подскажите номер ФЗ, по которому все-тако можно это пособие получать. Спасибо огромное заранее и прошу прошения, наверняка, вопрос уже задавали.

ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 от ФСС -все как и было, доход не учитывается. вы как неработающая оформляете его в собесе через мфц.
ежемесячное пособие на ребенка до 1,5г от СПБ- для малообеспеченных семей, это пособие также оформляется в собесе через мфц. выше указанное пособие от ФСС стало входить в совокупный доход семьи с 01.01.13.