Бухгалтеры, помогите - ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК!

[Katitada]

не года, вышла на работу из отпуска по уходу 6 ноября, а с 7 ноября на больничных. Т.е. полгода выходит. Ок, спасибо. А, если что- я смогу получить те же декретные как и в прошлый раз?

[APPELSINKA]

Ольга, спасибо огромное за ответ и совет!

[OlgaLem]

не года, вышла на работу из отпуска по уходу 6 ноября, а с 7 ноября на больничных. Т.е. полгода выходит. Ок, спасибо. А, если что- я смогу получить те же декретные как и в прошлый раз?

я не знаю сколько вы получили в прошлый раз но если опираться на ст.14 п 3.1 то расчет будет такой возьмут ваш доход за 2013 год (ту з/п за один ваш отработанный день) и разделят на кол-во отработанных дней (один день) получится ваш средний, который умножат на 140 вот и будут ваши декретные. пособия - 40% от вашего ежедневного среднего умножат на 30,4

[APPELSINKA]

Ольга, подскажите, пожалуйста, а пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет рассчитываются как 40% от суммы зарплаты (до вычета налога 13%) - верно или нет?

[OlgaLem]

Ольга, подскажите, пожалуйста, а пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет рассчитываются как 40% от суммы зарплаты (до вычета налога 13%) - верно или нет?

нет, 40% от вашего дневного среднего за два года умножат на 30,4 - получится ваш максимум, если он больше официально установленного, то возьмут тот, что официально установлен в этом году, что то около 18000 (17990 если не ошибаюсь)

[OlgaLem]

если как я вам считала, то получится 988 - 100% , 395 - 40%. 395*30,4= 12014 , будет чуть больше опять же так как средний из расчета 30000 посчитан

[APPELSINKA]

Ольга, спасибо большое, что отвечаете!!! Всего Вам самого дорого!

[Katitada]

я не знаю сколько вы получили в прошлый раз но если опираться на ст.14 п 3.1 то расчет будет такой возьмут ваш доход за 2013 год (ту з/п за один ваш отработанный день) и разделят на кол-во отработанных дней (один день) получится ваш средний, который умножат на 140 вот и будут ваши декретные. пособия - 40% от вашего ежедневного среднего умножат на 30,4

Спасибо большое!!!

[filicea]

Здравствуйте!
Ситуация из декрета в декрет. Волнует сумма ежемесячного пособия до 1,5 лет. В декрете с ноября 2010г. Новый декрет со 02.12.13 по 20.04.14.
Весь 2012 год отпуск по уходу за ребенком
2013 г отпуск по уходу, затем с 25.11.13 по 01.12.13 обычный отпуск (7 дней), далее больничный по бир.
Я рассчитывала, что получу максималку, тк в расчет войдут отпускные, остальные дни исключаются, т.е. Начисленная сумма за 7 дн
11900 руб/7*30.4*0.4=20672, но максимум 17990,14, вот на него я и рассчитывала.
Бухгалтер говорит, что среднее на среднее не начисляется, программа не дает возможности сделать такой расчет, говорит, что если брать 2012 и 2013 года в расчет, я получу минималку на второго ребенка, те 5000 с хвостиком. Или заменять года, но там будет ограничение максимумом по тем годам. Считать по отпускным нельзя. Подскажите, пожалуйста, так ли это и если нет, на что я могу ссылаться и как бороться с программой. Заранее спасибо!

[OlgaLem]

Здравствуйте!
Ситуация из декрета в декрет. Волнует сумма ежемесячного пособия до 1,5 лет. В декрете с ноября 2010г. Новый декрет со 02.12.13 по 20.04.14.
Весь 2012 год отпуск по уходу за ребенком
2013 г отпуск по уходу, затем с 25.11.13 по 01.12.13 обычный отпуск (7 дней), далее больничный по бир.
Я рассчитывала, что получу максималку, тк в расчет войдут отпускные, остальные дни исключаются, т.е. Начисленная сумма за 7 дн
11900 руб/7*30.4*0.4=20672, но максимум 17990,14, вот на него я и рассчитывала.
Бухгалтер говорит, что среднее на среднее не начисляется, программа не дает возможности сделать такой расчет, говорит, что если брать 2012 и 2013 года в расчет, я получу минималку на второго ребенка, те 5000 с хвостиком. Или заменять года, но там будет ограничение максимумом по тем годам. Считать по отпускным нельзя. Подскажите, пожалуйста, так ли это и если нет, на что я могу ссылаться и как бороться с программой. Заранее спасибо!

правильно считаете, отпуск приравнивается к работе данный период из расчетов не вычитается, поэтому она должна произвести расчет по этим 7 дням. как она это рассчитывать будет - это ее сложности, не как не ваши. ст.14 в ней написано, что расчет производится по отработанным дням, премиям, отпускам. в расчет не входят только соц выплаты (больничные и пособия). Пускай ваш бухгалтер не придумывает. будет упираться скажите, что звонили в ФСС на горячую линию и вам сказали, что расчет должен быть произведен на основании 7 дней отпуска. может поможет.