Пособия семьям с детьми 2013г

[Vendella812]

если уволитесь по собственному, то пособие в минимальном размере, если по ликвидации- как вам выше написали. читайте пост № 4 на первой странице. документы там тоже есть
компенсацию за неиспользованный отпуск вам обязаны выплатить в любом случае.
кроме этого,при ликвидации вам обязаны выплатить выходное пособие в размере 1 среднемесячного заработка, не важно что вы в отпуске по уходу. а через 2 месяца- еще один среднемесячный заработк. если вы сразу после увольнения встанете на учет в цзн, то через 3 месяца по из справке вам обязаны выплатить 3й средний заработок. часто фирмы, чтоб не связываться с длительным общением с уволенными увольняют по соглашению сторон,т.е. договариваются о единовременной компенсации на определенную сумму.

Спасибо . Соглашение сторон не выход . Лучше дальше пособие буду получать , может ещё через мес принесу справку , если будет кому отдавать , точнее письмом заказным наверное (( на работу просто так не попаду (

оформление отпуска по уходу на его работе- заявление,свид. о рождении,(если ребенок второй- на обоих),от вас- трудовая книжка и справки из собеса,что вы не получаете пособие.

Спасибо ! Это наверное выгоднее даже.



Отправлено с моего iPhone используя Tapatalk

[Stary]

Спасибо ! Это наверное выгоднее даже.



Отправлено с моего iPhone используя Tapatalk

Только мужу придется в отпуск по уходу уйти, или оформиться на неполный рабочий день с пропорциональным уменьшением ЗП

[daha-p]

Подскажите пожалуйста, подали документы на госпомощь. Позвонили, сказали, что приедет комиссия домой. Вот что ждать от этой комиссии?

Отправлено с моего HM 1S через Tapatalk

[Но-руша]

Подскажите пожалуйста, подали документы на госпомощь. Позвонили, сказали, что приедет комиссия домой. Вот что ждать от этой комиссии?

Отправлено с моего HM 1S через Tapatalk

Посмотрят как живёте, не шикуете ли. Эту комиссию в топике про гсп часто обсуждают.

[Но-руша]

Ardena, а про льготы на уплату налога по имуществу есть информация?
про Мск нашла, а про Спб как-то тяжко и неоднозначно...
Буду признательна, если кинете ссылкой [emoji259]

[daha-p]

Спасибо. Посмотрю там)

Отправлено с моего HM 1S через Tapatalk

[Vendella812]

Только мужу придется в отпуск по уходу уйти, или оформиться на неполный рабочий день с пропорциональным уменьшением ЗП

Это не страшно )


Отправлено с моего iPhone используя Tapatalk

[Ardena]

Ardena, а про льготы на уплату налога по имуществу есть информация?
про Мск нашла, а про Спб как-то тяжко и неоднозначно...
Буду признательна, если кинете ссылкой [emoji259]

это вне моей компетенции)

[АнгелСПб]

Добрый день, подскажите пожалуйста, если муж работает и мы хотим на него оформить пр уходу за ребёнком до 1,5. Он пишет заявление на сокращение рабочего дня ? На сколько можно сократить? Пособие выплачивает работадатель или фсс? Если он за 1,5 захочет сменить работу, как быть с пособием?

[Stary]

Добрый день, подскажите пожалуйста, если муж работает и мы хотим на него оформить пр уходу за ребёнком до 1,5. Он пишет заявление на сокращение рабочего дня ? На сколько можно сократить? Пособие выплачивает работадатель или фсс? Если он за 1,5 захочет сменить работу, как быть с пособием?

Он пишет заявление на отпуск по уходу за ребенком, а потом пишет заявление на выход из отпуска по уходу на неполный рабочий день.
Со сменой работы так же, на новой работе пишет заявление на отпуск по уходу и заявление на выход на неполный день.
В период смены работы скорее всего пособие надо будет оформлять как неработающий.