Мы ищем работу, а она ищет нас))) Явки! Пароли! Информация! Топ number 4

[Dream_on]

Муж работал в госконторе (не бюджет правда), даже на час было раньше не уйти - бери день в счёт отпуска или за свой счёт.

У нас так в коммерческой организации стало с приходом нового начальника направления. И только для нашего направления, которое самое большое в штате, но от этого, конечно, не легче. Поэтому я бы уточнила, про "кому как повезёт" с начальством.

Товарищи знатоки, а это я совсем выпала из темы, или сейчас норма на первом собеседовании брать скан паспорта и говорить о проверке кредитной истории для трудоустройства? Должность не финансовая, не топовская, контора тоже не финансовая, не гос, микробизнес, но с оборотом больше 10 млн руб в месяц.
Просто меня там так знатно обхамили за отказ паспорт для сканирования отдавать, что я несколько потерялась... Может, это я не в курсе, а везде уже такие проверки - норма. )))

[Грустная Метёлка]

Просто меня там так знатно обхамили за отказ паспорт отдавать, что я несколько потерялась... Может, это я не в курсе, а везде уже такие проверки - норма. )))

PS Нет, не норма.

[Dream_on]

Грустная Метёлка, исправила, а то как-то я очень драматично написала К батарее не привязывали и носком с песком по почкам не били
Спасибо

[Грустная Метёлка]

Грустная Метёлка, исправила, а то как-то я очень драматично написала К батарее не привязывали и носком с песком по почкам не били
Спасибо

На самом деле, (мне лично) неважно, для чего там просят паспорт на первом собеседовании - сканировать или просто фоткой полюбоваться. Первое собеседование - это первое собеседование, я, может, только за порог и сама решу у них не работать. К чему это всё? Я вполне допускаю, что в крупных компаниях есть СБ, которые что-то там где-то проверяет, но обычно в таких компаниях и собеседования в несколько этапов. Пока там все круги пройдёшь, уже хотя бы представляешь, хочешь ты вообще иметь с ними дело и показывать свой паспорт, или не хочешь.

Незнакомой тётке, которую я вижу впервые в жизни, точно бы ничего не отдавала сканировать, копировать и пр.

[Dream_on]

Незнакомой тётке, которую я вижу впервые в жизни, точно бы ничего не отдавала сканировать, копировать и пр.

Спасибо, правда. Я такого же мнения на 100%
У меня сложилось такое впечатление, что ещё непонятно ничего по совместной работе и перспективам, а уже и трусы надо снять, и квартиру отписать. О_о
А самый прикол, что в крупных компаниях, где действительно хочется побороться за вакансию, как раз такой ереси нет.

[Веденеева]

У нас так в коммерческой организации стало с приходом нового начальника направления. И только для нашего направления, которое самое большое в штате, но от этого, конечно, не легче. Поэтому я бы уточнила, про "кому как повезёт" с начальством.

Товарищи знатоки, а это я совсем выпала из темы, или сейчас норма на первом собеседовании брать скан паспорта и говорить о проверке кредитной истории для трудоустройства? Должность не финансовая, не топовская, контора тоже не финансовая, не гос, микробизнес, но с оборотом больше 10 млн руб в месяц.
Просто меня там так знатно обхамили за отказ паспорт для сканирования отдавать, что я несколько потерялась... Может, это я не в курсе, а везде уже такие проверки - норма. )))

я сейчас немного отдохну, и опять пойду по собеседованиям, но надеюсь немного поменять вектор работы, не хочу больше быть кем была более 20 лет.
на требования предоставить паспорт, можно требовать Соглашение о неразглашении данных, пусть стряпают, иначе нарушают закон.
больше всего меня смущает проверка на полиграфе (слышала что это модно), насколько это законно?

[Lemon_girl]

У нас так в коммерческой организации стало с приходом нового начальника направления. И только для нашего направления, которое самое большое в штате, но от этого, конечно, не легче. Поэтому я бы уточнила, про "кому как повезёт" с начальством.

Товарищи знатоки, а это я совсем выпала из темы, или сейчас норма на первом собеседовании брать скан паспорта и говорить о проверке кредитной истории для трудоустройства? Должность не финансовая, не топовская, контора тоже не финансовая, не гос, микробизнес, но с оборотом больше 10 млн руб в месяц.
Просто меня там так знатно обхамили за отказ паспорт для сканирования отдавать, что я несколько потерялась... Может, это я не в курсе, а везде уже такие проверки - норма. )))

Не везде. Правильно сделали, что не дали.

[tvorogok]

я сейчас немного отдохну, и опять пойду по собеседованиям, но надеюсь немного поменять вектор работы, не хочу больше быть кем была более 20 лет.
на требования предоставить паспорт, можно требовать Соглашение о неразглашении данных, пусть стряпают, иначе нарушают закон.
больше всего меня смущает проверка на полиграфе (слышала что это модно), насколько это законно?

Это же добровольно, во всяком случает так должно быть. Правда, если откажитесь от полиграфа, вашу кандидатуру не будут рассматривать.

[_Ника_]

Товарищи знатоки, а это я совсем выпала из темы, или сейчас норма на первом собеседовании брать скан паспорта и говорить о проверке кредитной истории для трудоустройства? Должность не финансовая, не топовская, контора тоже не финансовая, не гос, микробизнес, но с оборотом больше 10 млн руб в месяц.
Просто меня там так знатно обхамили за отказ паспорт для сканирования отдавать, что я несколько потерялась... Может, это я не в курсе, а везде уже такие проверки - норма. )))

Для меня такие проверки давно норма. Но всегда хотелось попасть на такое собеседование, где не нужно будет заполнять подробную анкету, включающую вопросы про кредитные обязательства, ФИО родственников, их места работы и контакты.

[_Ника_]

у всех продажников сейчас планы. я сама консом отстояла в офисе дай бог. с клиентами- последнее, что смотрю. в основном ищу офис. в банках ни черта не попадается (ушла из Сбера 5 месяцев назад).

В какую сторону Вы смотрите? У меня складывается ощущение, что без переподготовки после банка дорога только в другой банк. Сейчас в поиске работы (тоже после Сбера). Как-то всё очень печально, но в банковскую сферу возвращаться совсем не хочется, тем более, что продажи не моё.