Мы ищем работу, а она ищет нас))) Явки! Пароли! Информация! Топ number 4

[Йуль]

вопрос в тему)
что посоветуете отвечать на собеседовании
не работаю с февраля 2018

Я не работала с 16, говорила что занималась ребёнком, была возможность сидеть дома, теперь хватит, отдохнула, помогает с ребёнком бабушка.

[Скарлетт1]

Я не работала с 16, говорила что занималась ребёнком, была возможность сидеть дома, теперь хватит, отдохнула, помогает с ребёнком бабушка.

А бабушка правда помогает?

Отправлено с моего SM-J510FN через Tapatalk

[Natashа]

Ну, я во многих вещах не вижу криминала. Но если в какой-то ситуации ЛПР может видеть криминал в чем-то, то зачем ему знать об этих вещах?
Собеседование - это презентация, переговоры. Люди хотят слышать позитив.
Тут в принципе нужно следовать принципу "поменьше негатива". И поменьше частиц "не". Болезни, смерти, неудовольствие, нежелание, негатив, обиды - это можно обсудить уже потом.

Как позитивно рассказать о причинах ухода? У меня первый такой опыт. Обычно находила работу до увольнения. А тут пришлось уйти.

вопрос в тему)
что посоветуете отвечать на собеседовании
не работаю с февраля 2018

Я с конца марта. Но ищу работу с октября. Теперь думаю, что не поверят. Я лето с детьми отдохнула. В сентябре зубами старшей занимались. Вот третий месяц ищу. Паниковать потихоньку начинаю.

[LOLA]

Можно рассказать просто без явного негатива. Я ж не знаю почему вы ушли....
Я про перерыв в работе у женщины с детьми... Имхо, этим никого не удивишь. Да и поиск работы в течение продолжительного времени можно преподнести как плюс.

[Natashа]

Можно рассказать просто без явного негатива. Я ж не знаю почему вы ушли....
Я про перерыв в работе у женщины с детьми... Имхо, этим никого не удивишь. Да и поиск работы в течение продолжительного времени можно преподнести как плюс.

Я рассказываю без негатива. Мне дали совсем не тот функционал, который обещали. Для меня это был даже не шаг назад. Я сразу после института не занималась таким примитивом. Но все равно удивляются. Про серпентарий я, понятное дело, умалчиваю.

[Stef2009]

Мне как то после перерыва в работе, тоже задали такой вопрос. На мой ответ, что я действительно не работала где-то полгода, мне сказали , цитирую: "нам не нужны такие люди, которые могут себе позволить не работать по полгода" . То есть вы должны постоянно нуждаться в деньгах , у вас не должно быть никаких запасов, а как раз желательно ,чтобы были кредиты или ипотека, только тогда в глазах таких работодателей вы будете "дойстойным" кандидатом, потому что зажатые в своих обстоятельствах, рыпаться вы не посмеете и терпеть будете многое и довольно долго...

[LOLA]

Ну так прекрасно, когда такое говорят на берегу.

[Natashа]

Мне как то после перерыва в работе, тоже задали такой вопрос. На мой ответ, что я действительно не работала где-то полгода, мне сказали , цитирую: "нам не нужны такие люди, которые могут себе позволить не работать по полгода" . То есть вы должны постоянно нуждаться в деньгах , у вас не должно быть никаких запасов, а как раз желательно ,чтобы были кредиты или ипотека, только тогда в глазах таких работодателей вы будете "дойстойным" кандидатом, потому что зажатые в своих обстоятельствах, рыпаться вы не посмеете и терпеть будете многое и довольно долго...

Это на какую должность? Рабство какое-то....

[Stef2009]

Я рассказываю без негатива. Мне дали совсем не тот функционал, который обещали. Для меня это был даже не шаг назад. Я сразу после института не занималась таким примитивом. Но все равно удивляются. Про серпентарий я, понятное дело, умалчиваю.

Лучше придумайте другую причину. Потому что ваш ответ как и мой , который описала выше, сразу относит вас к разряду "потенциально рыпающихся " сотрудников.

[Stef2009]

Это на какую должность? Рабство какое-то....

менеджер ВЭД